Ne pas disposer d’un DUERP, ou avoir un document incomplet ou obsolète, vous expose à des sanctions importantes :
Amendes
Responsabilité civile ou pénale
Reconnaissance de faute inexcusable de l’employeur
En cas d’accident, l’absence d’un DUERP actualisé peut coûter très cher — financièrement et juridiquement. Mais au-delà des sanctions, c’est aussi la sécurité de vos salariés qui est en jeu. Un DUERP mal rédigé ne protège personne.
Vous avez un doute sur la conformité de votre DUERP ? Voici les normes et ce qu’il faut savoir en cliquant juste ici .